日前，教育部公布2025年学前教育普及普惠县（市、区）名单，我省有19个县（市、区）入选，分别是福州市台江区、仓山区、马尾区、闽侯县、闽清县、永泰县、福州高新技术产业开发区，漳州常山华侨经济开发区，泉州市鲤城区、洛江区、晋江市、泉州台商投资区，三明市清流县、宁化县、建宁县、将乐县，南平市顺昌县，龙岩市上杭县、漳平市。加上2023年、2024年通过认定的16个国家学前教育普及普惠县，至此，我省通过学前教育普及普惠国家评估认定的县（市、区）总数达 35 个，位列全国第九。 

　　福州市台江区党委、政府高度重视，围绕“幼有所育、幼有优育”目标，持续扩大公办资源，近年新办公办园7所，新增学位2430个（占总学位数30%）。通过构建“集团教研+公带民联动+园本教研”三级教研体系，打造“一园一品”特色课程，并实现“教育+公安+幼儿园”视频互联互通，全区示范园优质学位覆盖率超70%。 

　　福州市仓山区通过治理74所小区配套幼儿园、推行“1+N”办园模式，鼓励国企、高校、名园开办分园等举措，新增6500个优质普惠学位。将幼儿园开设2-3岁托班纳入普惠收费及奖补范围，提供近480个普惠托育学位，延伸“幼有所育”服务链，有效缓解“入托难”问题。 

　　福州市马尾区2025年起将公办园生均公用经费标准提高至每年每生800元，居全市首位。聚焦资源均衡与品质提升双向发力，通过引领帮扶、以强带弱共享优质资源，全区公办幼儿园集团化办学全覆盖，深挖地域特色，构建融合马尾区船政文化的特色课程体系。 

　　闽侯县近年投入约1.8亿元，完成27所园所新改扩建，新增普惠学位3060个。依托大学城资源开展地域特色研学，深挖侯官本土文脉富矿，将闽剧、竹编、中医等非遗融入园本课程，2所幼儿园入选全国“生态友好幼儿园”试点。 

　　闽清县“三个注重”推动学前教育优质发展。注重顶层设计，推行“增加公办+规范民办”双轨机制，同步推进“城区扩容+农村提质”；注重师资建设，近5年新招聘教师108名，健全全员培训机制；注重经费保障，近3年投入2687万元用于园所改造提升与设施更新。 

　　永泰县立足山区县域实际，通过“新建+改扩建+小区配套”多元途径，完成10所幼儿园建设，新增公办学位3060个，普惠性幼儿园覆盖率达100%。同步建成县托育综合服务中心及乡镇普惠性托育点，形成“幼有所育”全链条保障。将庄寨文化、生态资源融入课程，打造劳动教育、自然探索等特色课程。 

　　福州高新技术产业开发区作为全省唯一教育部“完善普惠性学前教育保障机制实验区”，累计新建改扩建幼儿园31所，公办园从1所增至21所。创新设立“质量提升奖补”“师资奖补”“安保奖补”等多项奖补项目，每年投入4000万元激励普惠园提升质量。 

　　漳州常山华侨经济开发区构建全覆盖、高质量的学前教育服务网络，全区公办园在园幼儿占比100%。深挖区域“侨文化”特色开发园本游戏课程，将侨乡美食、服饰、歌舞融入生活游戏，让孩子在游戏中体验与传承家乡侨文化。 

　　泉州市鲤城区连续实施三期学前教育行动计划，通过“总园办分园”机制新增普惠学位3990个。深化“名优校+”教共体建设，建立示范园创建奖补制度，推动29所幼儿园创建省市区示范园。扎实推进幼小科学衔接攻坚，形成具有区域特色的“鲤城实践”系列成果。 

　　泉州市洛江区近年完成新扩建幼儿园5所，新增学位1800个，公办园在园幼儿占比达70%，普惠性覆盖率93.6%。创新推行“总园+”办园模式，实现人事管理、经费管理、业务管理、评估考核“四个统一”，现有“1+2”办园共同体2个、“1+1”办园共同体4个，优质园覆盖率达79.30%。 

　　晋江市三年投入4.62亿元，新增公办园17所、学位7020个，关停整合薄弱园109所，公办园在园幼儿占比提升至73.06%，普惠率达95.38%、示范率达64.97%。设立“大先生”公益基金，实施“青蓝工程”与分层培训覆盖教师6800余人次。组建22个学前教育集团，系统推广《晋江市幼儿园区域活动指导手册》，推动保教质量持续优化。 

　　泉州台商投资区将幼儿园建设纳入“5-10分钟生活圈”，实现小区配套园“五同步”并全部办成公办园。累计投入2.6亿元新改扩建公办园14所，新增学位5670个。建强教师队伍，招聘幼儿教师451人，专任教师持证率、民办园教师社保缴纳率均达100%。 

　　清流县推行“总园+分园”“城区+乡镇”协同模式，实施“头雁计划”提升队伍素质。构建“赏识教育+非遗传承”等园本特色，推行“镇村一体化”管理，农村园硬件标准化达标率99%。建立“科技护苗”安防机制，实现保安配备、持证、监控联网“三个100%”，法治教育经验获教育部肯定并全省推广。 

　　宁化县聚焦“扩容增量”，近年累计投入3.17亿元，新建改扩建公办园20所、新增学位4470个，实现“一乡镇一独立园”，破解“入园难”。实施“烛光”工程，构建“新芽、助力、领雁”培养模式，成立名师工作室，培育市县级名师骨干70余人。深化集团化办园与总分园帮扶教研，农村园所设施从“匮乏”到“丰富”，普惠园覆盖率超80%。 

　　建宁县学前三年入园率达99.28%，公办及普惠性民办园在园幼儿占比100%，公办园在园幼儿占比94.84%。近年投入超6200万元新建、迁建、改扩建幼儿园，近三年投入892.64万元完善保教设施。以省级示范园为龙头带动薄弱园发展，打造出“荷美”“童蕴乡情”等特色课程。 

　　将乐县近年投入1.3亿元实施8个幼儿园建设项目，新增学位1350个。创新推行“1+M+N”多法人联盟式总园制，以总园为龙头统筹资源配置、教师调配和财务管理，推动城区优质资源向乡镇辐射，实现了管理互通和研训联动。 

　　顺昌县2023年以来投入2336.1万元，通过新建、改扩建幼儿园新增学位2520个，普惠性幼儿园覆盖率达100%。将端午、畲族等文化系统融入课程，开设“非遗小课堂”邀请传承人入园教学。 

　　上杭县“十四五”期间投入超2.5亿元新建7所城区幼儿园，新增学位3120个，并投入944万元完善配备玩教具设施。乡镇按每班每年5000元补助辖区幼儿园。通过组建5个幼教集团和4个教研协作区，推动优质资源向乡村辐射。将古田会议红色资源与客家文化融入课程，打造“红土书香”特色园本课程。 

　　漳平市近年累计投入3.2亿元实施27个幼儿园项目，新增学位5902个。构建“一园多区”“三级联动”帮扶体系，以11所省市级示范园为核心搭建片区帮扶体系，组建含50名骨干的本地专家库及11个名师名园长工作室，培育省市级骨干近40人。